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第一百六十七章 百度融资

  第一百六十七章 百度融资 (第1/2页)
  
  2001年12月15日(美东时间),
  
  易趣控股(Nasdaq:EACH),对外发布了2001财年第三季度未审计财报(2001年9月1日至2001年10月31日)。
  
  根据财报显示:
  
  整个第三财季,易趣公司总营收10.56亿元(1.28亿美元),比上季度增长 38%;
  
  归属普通股股东的净利润为 1.09 亿元(1317万美元),比上季度增长 53.4%。
  
  毫无悬念,
  
  易趣公司的营收与净利润,都双双超过了华尔街分析家的预期!
  
  易趣的核心电商业务第三季度营收5.75亿元,比上季度增长 32%。
  
  上网服务业务入账2.21亿元,比上季度增长 13%。
  
  在上网服务业务增长速度下降的同时,
  
  易趣此前推出的新业务开始发力:
  
  无线增值业务(SP)和游戏业务,在第三季度获得营收1.14亿元,比上季度增长203.4%。在易趣总营收的占比为 10.8%,高于上季度的 3.56%。快速增长的趋势非常明显。
  
  易趣公司的用户在第三季度依然在持续高速增长,电商市场季度活跃消费者数量达到 1860万,比上季度增长35.4%。
  
  随后,易趣还公布了一项资产剥离和并购方案。
  
  根据方案显示:
  
  易趣将以3200万美元的价格,将公司社交业务(包括校内网、易趣邮箱、易趣聊天室、游戏大厅等)出售给易信网络技术有限公司。
  
  并将以4500万美元的价格,收购淘宝网络技术有限公司全部资产。
  
  淘宝网络技术有限公司,是中国最大的C2C电子商务平台,拥有超过1500万注册用户(买家)和50万企业客户(卖家),每月交易金额超过300万美元,占有中国C2C业务75.6%的市场份额。
  
  易趣公司宣称,通过此次资产剥离及并购,
  
  易趣将在剥离非核心业务,缩减成本的同时,
  
  更聚焦于公司核心的电商业务,并提升中国网络零售市场的市场份额。
  
  同时,易趣还宣布,
  
  公司已经于近日,向美国证券交易委员会(SE F-1文件,计划增发1000万股美国存托股(ADS)。
  
  与此同时,易趣还将发行3亿美元的可转换优先债券。
  
  根据易趣提交的FORM F-1文件显示,
  
  易趣公司将在此次增发中提供720万股美国存托凭证(ADS),每股美国存托股票代表2股A类普通股。
  
  此外,献售股东(隋波私人控股公司d)将提供280万股美国存托凭证(ADS)。
  
  易趣公司计划把此次增发和发行可转换债券获得的净现金,用于一般公司目的。
  
  其中可能包括电商仓储、物流建设,资本支出、研发、销售和营销,业务发展、国际扩张、营运资本以及其他一般和行政事务。
  
  投行高盛集团(Goldman Sachs)、美林银行(Merrill Lynch)将作为易趣公司此次增发和可转换债券发行的联席承销商。
  
  易趣公司在季度财报发布之际,
  
  接连公布了资产剥离、并购,以及增发和可转债发行等,一系列的资本运作计划。
  
  对此,资本市场的反应颇为有趣:
  
  易趣股价开盘上涨了5.64%,随后猛然下跌4.32%,
  
  到下午时,易趣股价又开始缓缓回升,到当天收盘时,比开盘价收涨3.56%,报收16.48美元。
  
  ……
  
  隋波把这些资产剥离、并购、增发、发债之类的一大堆资本运作的事情,全都交给张奕来全权处理。
  
  他把精力都放在的公司拆分重组的事情上!
  
  要把百度、易信、易付宝独立出来,
  
  可绝不是简简单单一句“独立运营”那么容易的!
  
  虽然之前这些子公司,
  
  从股权结构上,已经算是独立了,毕竟易趣集团的占股比例都只有10%。
  
  但是,在实际运营和管理过程中,他们依然是以易趣集团子公司的名义存在。
  
  从后台系统,到人员的组织结构和汇报流程,再到日常的业务协作……
  
  可以说,子公司和集团,始终都是密不可分的一家人!
  
  现在要拆分出去,独立运营,其实是非常伤筋动骨的……
  
  且不说短期内,
  
  对管理模式和业务流程的重新磨合和调整。
  
  就光是员工的心理变化,就已经会非常严重的受到影响了。
  
  这也是为什么隋波要专门发一份内部信,
  
  来强调价值观,强调变革重要性的原因。
  
  所以,隋波接下来的一段时间里,几乎都待在几家子公司里,密集的开会。
  
  和管理团队开会,和技术部门开会、和产品部门开会、和销售部门开会、和市场部门开会……
  
  对这次拆分,员工们普遍存在的疑惑是:
  
  为什么要把公司拆分出去独立运营?
  
  大家以后和易趣公司是什么关系,还算不算易趣人?
  
  员工拥有的易趣期权、股票该怎么办?……
  
  隋波告诉大家:
  
  公司独立运营,是为了更好的发挥现有业务的优势。
  
  就拿百度公司来说:
  
  隋波认为,国内的搜索市场,是一个有着巨大潜力的新兴市场。
  
  他预测未来,仅是在搜索广告方面的市场规模,至少也是百亿量级的。
  
  百度搜索现在已经占据了市场70%以上的份额,发展形势非常好。
  
  而现在又有必应搜索、Google等竞争对手,正在虎视眈眈。
  
  这种情况下,
  
  将百度搜索独立运营、独立发展,就可以极大的减少决策流程,更加灵活和主动的应对市场竞争。
  
  甚至可以独立融资,独立上市!
  
  隋波笑称:“难道你们就不想在百度里,重造一个新易趣吗?
  
  我期待着百度也发展成为集团公司,独立上市的那一天!”
  
  至于对子公司独立运营之后,与易趣公司的关系。
  
  隋波是这样说的:
  
  “你们别忘了,我依然是新公司的董事长和大股东……
  
  放心吧,你们永远都是易趣人!
  
  新公司和易趣公司也是兄弟公司关系。
  
  他笑称:“当然,你们以后也可以叫百度人、易信人、易付宝人。
  
  不管叫什么人,我都是你们的老大,
  
  我们的心永远连在一起!”
  
  除了讲未来(画饼)、谈感情(笼络人心)之外,
  
  隋波当然不会在利益上亏待大家。
  
  这东西才是最现实和有效的……
  
  他除了承诺,子公司员工目前所持有的易趣期权、股票,依然有效,并且依然可以按之前的年限来行权之外;
  
  隋波还对这三家子公司的员工,进行了一次新公司的股权激励。
  
  按照当初易趣创业时的案例,
  
  百度、易信、易付宝三家公司,都设有15%的期权池。
  
  同时,隋波还以新公司董事长的名义,
  
  给所有独立后的子公司员工,发放了一笔年终奖。
  
  年终奖的数目,不低于12个月的工资……
  
  要知道,正常易趣集团每年年底的年终奖,一般都是3-12月的工资。
  
  对这些拆分走的员工,隋波取了最高值。
  
  
  
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